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當(dāng)前資訊!飛亞達(dá):公司將根據(jù)監(jiān)管規(guī)定,持續(xù)完善高級(jí)管理人員薪酬管理及激勵(lì)約束機(jī)制

來(lái)源:同花順iNews  


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同花順(300033)金融研究中心03月10日訊,有投資者向飛亞達(dá)(000026)提問(wèn), 高管薪酬與業(yè)績(jī)嚴(yán)重倒掛:2024年凈利大跌33.86%,董秘年薪180.76萬(wàn)(行業(yè)第一)、副總229萬(wàn)(高于總經(jīng)理)、董事長(zhǎng)206萬(wàn),對(duì)于該項(xiàng),公司是否針對(duì)業(yè)績(jī)下滑問(wèn)題,同步降低人員工資,與業(yè)績(jī)掛鉤

公司回答表示,您好,感謝您對(duì)飛亞達(dá)公司的關(guān)注!公司2024年度高級(jí)管理人員薪酬方案依據(jù)《經(jīng)理層成員薪酬管理辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公司將根據(jù)監(jiān)管規(guī)定,持續(xù)完善高級(jí)管理人員薪酬管理及激勵(lì)約束機(jī)制。謝謝!

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